科技日報(bào)社面向社會(huì)公開招聘，有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、職位信息
（一）招聘崗位
科技日報(bào)社司機(jī)1名（勞務(wù)派遣）。
（二）崗位職責(zé)
1.保障領(lǐng)導(dǎo)用車及公務(wù)用車，按時(shí)完成出車任務(wù)。
2.做好車輛的維護(hù)、保養(yǎng)工作，保持車輛常年整潔及車況良好。
（三）報(bào)名條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，無參加非法組織活動(dòng)的不良記錄，無不良從業(yè)記錄。
2.政治立場堅(jiān)定，具有較高的政治素質(zhì)、道德修養(yǎng)和敬業(yè)精神，較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.執(zhí)有C1以上駕照，具有5年以上駕齡。
4.駕駛經(jīng)驗(yàn)豐富，熟悉北京城區(qū)及周邊交通路線情況。
5.年齡不超過40周歲（1981年3月30日后出生）。
6.身體健康，工作積極主動(dòng)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，能吃苦耐勞，承受較大工作壓力。
7.戶口不限。
二、招聘程序
（一）報(bào)名
請于2022年4月11日17:00前，通過“智聯(lián)招聘”，搜索“科技日報(bào)社司機(jī)崗位公開招聘公告”進(jìn)行報(bào)名。完善個(gè)人簡歷內(nèi)容，在智聯(lián)招聘相應(yīng)模塊提交所需各項(xiàng)證明材料（畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證書、身份證、獲獎(jiǎng)證書及其他等）。
（二）資格審查
根據(jù)報(bào)名條件和崗位職責(zé)，按照人崗相適原則進(jìn)行資格審查，確定參加面談及實(shí)操人選，資格審查未通過者不再另行通知。
（三）面談及實(shí)操
資格審查通過者，與本人電話聯(lián)系面談、實(shí)操時(shí)間及地點(diǎn)。
（四）體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
（五）公示
確定為擬聘用人員的，在中國科技網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。
（六）聘用
公示期滿后無異議的，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公開招聘人員實(shí)行試用期制度，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
三、注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員按時(shí)間要求提交相關(guān)材料，配合完成公開招聘有關(guān)工作，過期不予受理，恕不接待來訪。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，材料不全或信息不實(shí)將影響資格審核結(jié)果。如應(yīng)聘人員違反招聘規(guī)定，存在提供信息不實(shí)、證件造假、作弊等行為的，一經(jīng)查實(shí)嚴(yán)肅處理，取消考試及聘用資格，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
3.應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
4.請及時(shí)查看中國科技網(wǎng)，掌握資格審核結(jié)果、面談、實(shí)操名單及其他相關(guān)信息。對(duì)未通過資格審核或面談?wù)?，不再單?dú)通知。
5.除體檢費(fèi)用外，應(yīng)聘人員在應(yīng)聘過程中發(fā)生的其他費(fèi)用自理。
